Emprego e qualificação de graça movimentam mercado de trabalho em Cabo Frio

Emprego e qualificação de graça movimentam mercado de trabalho em Cabo Frio

Mais de 470 oportunidades de trabalho estão disponíveis em Cabo Frio por meio do programa Emprego Já, iniciativa da Prefeitura voltada à aproximação entre empresas e profissionais em busca de colocação no mercado. De acordo com o balanço mais recente divulgado pela Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, entre os dias 9 e 16 de junho, 122 empresas participaram da plataforma, contribuindo para a oferta de 467 vagas de ampla concorrência e outras 12 destinadas exclusivamente a Pessoas com Deficiência (PCD).

As oportunidades contemplam diferentes áreas da economia, incluindo comércio, serviços, varejo e construção civil. Entre os cargos com maior número de vagas abertas estão operador de caixa, com 46 oportunidades, vendedor, com 36, operador de loja, com 23, e açougueiro, com 22 vagas. Também há demanda para garçom, motorista com CNH categoria D, auxiliar de produção, atendente de restaurante e carpinteiro. Já para candidatos PCD, as vagas incluem funções como operador de loja, operador de caixa, auxiliar administrativo, vendedor externo e profissionais da construção civil. A consulta completa das vagas pode ser feita pela plataforma do programa, que também disponibiliza canais de atendimento para candidatos e empresas interessadas em participar da iniciativa.

Além da intermediação de empregos, o Emprego Já oferece acesso gratuito à capacitação profissional por meio da Escola do Trabalhador 4.0. Desenvolvido pelo Ministério do Trabalho e Emprego em parceria com a Microsoft, o programa disponibiliza mais de 140 cursos online nas áreas de tecnologia e informática, abrangendo desde conhecimentos básicos de internet, Word e Excel até conteúdos avançados de programação e inteligência artificial. Os participantes recebem acesso gratuito a ferramentas do pacote Office para aprimorar o aprendizado e, ao concluir os cursos, obtêm certificado digital emitido em conjunto pelo Ministério do Trabalho e pela Microsoft, ampliando as oportunidades de qualificação e inserção no mercado de trabalho.

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